SAP Advanced Planner and Optimizer (APO) a longtemps été la référence en matière de planification et d’optimisation de la chaîne d’approvisionnement. Cependant, avec l’évolution des technologies et des besoins des entreprises, SAP a introduit SAP Integrated Business Planning (IBP), une solution plus moderne et intégrée. Cet article explore les différences entre SAP APO et SAP IBP, ainsi que les opportunités et défis pour les entreprises migrant vers SAP S/4HANA Cloud.

SAP APO SAP IBP

SAP APO : Une Solution Éprouvée

SAP APO offre un ensemble d’outils pour la planification et l’optimisation de la chaîne d’approvisionnement à différents niveaux (stratégique, tactique et opérationnel). Il comprend plusieurs modules :

Supply Network Planning (SNP) : Planification en réseau de la chaîne logistique.

Demand Planning (DP) : Création de prévisions de la demande.

Global Available-to-Promise (GATP) : Contrôle de disponibilité multi-niveau.

Production Planning/Detailed Scheduling (PP/DS) : Planification et ordonnancement de la production.

Transportation Planning/Vehicle Scheduling (TP/VS) : Optimisation des acheminements et des lots de chargement.

SAP IBP : La Nouvelle Ère de la Planification

SAP IBP représente une évolution significative par rapport à SAP APO. Il s’appuie sur la plateforme SAP HANA et offre de nouvelles fonctionnalités telles que :

Intégration des KPI financiers : Contrairement à APO, IBP permet une intégration plus facile des indicateurs financiers.

Demand Sensing et Safety Stock Planning : Optimisation des prévisions à court terme et gestion des stocks de sécurité.

Control Tower : Vue d’ensemble de la chaîne d’approvisionnement de bout en bout.

Interface Utilisateur Moderne : IBP offre une interface utilisateur plus conviviale et visuellement attrayante.

Migration vers SAP S/4HANA Cloud

Pour les entreprises utilisant actuellement SAP ECC6 ou S/4HANA On-Premise, la migration vers SAP S/4HANA Cloud et SAP IBP présente plusieurs avantages :

Performance et Flexibilité : SAP IBP exploite la technologie HANA pour offrir des performances supérieures et une plus grande flexibilité dans la planification.

Intégration avec S/4HANA : Certaines fonctionnalités de SAP APO, comme PP/DS et GATP, sont désormais intégrées dans S/4HANA sous le nom de Advanced ATP (aATP).

Roadmap Claire : SAP propose une feuille de route claire pour la migration, permettant aux entreprises de planifier leur transition de manière efficace.

Défis et Considérations

Complexité de la Migration : La migration de SAP APO vers SAP IBP peut être complexe, surtout pour les entreprises ayant des configurations personnalisées.

Investissement Initial : Bien que SAP IBP offre des avantages significatifs, il peut nécessiter un investissement initial en termes de temps et de ressources pour la mise en œuvre.

Conclusion

La transition de SAP APO à SAP IBP marque une évolution importante dans la planification et l’optimisation de la chaîne d’approvisionnement. Pour les entreprises envisageant de migrer vers SAP S/4HANA Cloud, SAP IBP offre des fonctionnalités avancées et une intégration améliorée, tout en présentant certains défis. En planifiant soigneusement et en tirant parti des avantages offerts par SAP IBP, les entreprises peuvent améliorer leur efficacité opérationnelle et leur réactivité face aux fluctuations du marché.

Vous souhaitez implémenter une solution APO ou IBP dans votre entreprise ?

Nos experts Conseils-Plus vous accompagne dans toutes les étapes !

Aujourd’hui, pour être performantes, les entreprises ne peuvent plus se passer des outils BI (Business Intelligence).

La donnée est partout. Et la BI est là pour les aider à collecter, analyser et visualiser toute cette mine d’information

SAP a une fois encore été leader de ce domaine et compte dans ses solutions deux outils BI indispensables pour les entreprises ambitieuses : 

SAP Analytics Cloud, la solution BI Cloud

SAP Analytics Cloud (SAC) fait partie des outils BI qui ont été pensés tout-en-un. 

La solution propose le meilleur de la Business Intelligence avec des dashboards interactifs pour accéder à vos données en temps réel. Elle intègre la planification pour pouvoir mieux appréhender les budgets et les prévisions de performance de l’entreprise. Enfin, elle se sert de l’Intelligence Artificielle et du machine learning pour décoder les tendances du marché et automatiser les reportings. Le tout est disponible en version cloud pour un accès facilité des utilisateurs à n’importe quel moment et n’importe endroit.

En résumé, SAC c’est :

  • une plateforme de Business Intelligence tout-en-un
  • un outil collaboratif de data visualisation pour vos équipes
  • une solution cloud accessible 24h/24 de n’importe où 
  • une intégration facilitée avec l’univers SAP.

Nos clients l’utilisent pour :

  1. Analyser facilement leurs datas avec des reportings interactifs

  2. Suivre leurs KPIs grâce au pilotage de performance

  3. Contrôler leur budget en réalisant des prévisions sur les dépenses et revenus

     

BI4 (Business Object BI4), la plateforme de BI on-premise

SAP BI4 fait partie de la suite SAP BusinessObjects qui permet aux entreprises de collecter, analyser et comprendre leurs datas grâce à la Business Intelligence SAP. Parmi les outils SAP BusinessObjects, BI4 est la solution qui permet de réaliser des reportings de type web intelligence et crystal reports, des analyses ad hoc, des dashboards statiques ou semi-dynamiques.

En résumé, BI4 c’est :

  • une plateforme d’analyses ad hoc et reportings structurés on-premise
  • une centralisation de toutes vos données pour une analyse data pointue
  • une intégration facilitée vers des univers complexes SAP.

Nos clients l’utilisent pour :

  1. Réaliser des rapports financiers et des audits de conformité

  2. Analyser les performances opérationnelles et commerciales des équipes

  3. Booster leur prise de décision

     

SAC (SAP Analytics Cloud) versus BI4 (Business Object BI4), quels outils BI choisir pour votre entreprise ?

En fonction de votre usage, voici un tableau comparatif SAP pour déterminer l’outil SAP BI le plus adapté à votre entreprise :

Usage
SAP ANALYTICS CLOUD (SAC)
SAP BUSINESSOBJECTS BI4

Cloud

oui

non

On-Premise

non

oui

Hybride

oui

peu adapté

Reportings « classiques »

peu adapté

oui

Data visualisation

oui

oui

Analyse prédictive

oui

peu adapté

Planification

oui

non

Espace collaboratif

oui

peu adapté

Accès aux données SAP

oui

oui

Accès aux données non-SAP

oui

oui

Intelligence Artificielle

oui

non

Machine Learning

oui

non

En somme, si vous êtes un fervent défenseur de l’On-Premise et que vous avez besoin de rapports classiques et complexes, BI4 est la solution idéale pour votre entreprise. 

Si vous penchez pour le Cloud et rêvez d’outils BI dernière génération, SAP Analytics Cloud est clairement la solution qu’il vous faut. 

Vous souhaitez en savoir plus sur les outils BI les plus adaptés pour votre entreprise ?

Votre entreprise est unique. Et si votre ERP SAP couvre un large spectre de vos processus internes et métiers, il y a peut-être des spécificités propres à votre organisation que vous souhaiteriez voir apparaître dans votre système qui sont absentes pour le moment.

Grâce aux innovations SAP BTP, SAP Integration Suite, SAP Fiori et SAP UI5, réaliser le développement d’application SAP est devenu une véritable démarche stratégique pour certaines entreprises. Pour vous, Pierre, notre développeur SAP a fait le point.

Les avantages du développement d’application SAP

Avec l’avènement de SAP BTP, l’ère des développements spécifiques directement dans l’ERP est terminée. Créer ses propres applications SAP est désormais le nouveau moyen plus agile offert aux entreprises de créer l’ERP qui leur ressemble.

Opter pour le développement d’application SAP, c’est :

+     Bénéficier d’applications personnalisées

En développant vos propres applications SAP, vous pouvez simplifier les interfaces et les adapter aux besoins spécifiques de votre entreprise.

+     Vous faire gagner du temps

La grande tendance actuelle est l’automatisation et l’optimisation de processus. Qu’à cela ne tienne, une application SAP bien pensée peut libérer vos équipes des tâches propres à votre organisation qui sont chronophages et sources d’erreurs.

+     Optimiser l’expérience utilisateurs

Développer vos propres applications SAP peut vous permettre d’offrir à vos utilisateurs un design convivial aux couleurs de votre entreprise.

+     Réaliser des économies

Les solutions SAP sont facturées à la licence et donc au nombre d’utilisateurs. En développant votre propre application SAP, vous faites un investissement au départ mais vous évitez les coûts annuels de licence SAP par utilisateur.

+     Être à la pointe de la technologie

Les innovations technologiques évoluent à un rythme effréné. Le développement d’application SAP est un moyen d’inclure les toutes dernières innovations à votre ERP sans remettre en question votre ERP de base.

Vous avez un projet de développement d’application SAP, comment faire ?

La méthodologie de projet utilisée pour le développement d’application SAP est similaire à toute mise en place de projet SAP. Elle suit rigoureusement les 5 étapes suivantes :

  1. Cadrage
  2. Design de la solution
  3. Développement web
  4. Tests
  5. Déploiement

Exemple d’une application de suivi des temps développée par Conseils-Plus

Contexte du projet de l’application de suivi des temps développée par Conseils-Plus

 

En tant que cabinet conseil en système d’information, le cœur de notre métier repose sur du temps que nous consacrons à nos clients et projets. C’est pourquoi il est précieux pour nous d’être capables d’avoir un suivi précis et détaillé de cette notion de temps.

 

C’est ainsi que l’idée de développer notre propre outil de suivi des temps a germé avec pour objectifs :

1- d’améliorer le suivi des temps et planification avec une échelle temps plus précise

2- d’être capable de réaliser le même suivi sur l’ensemble de nos antennes internationales : France, Royaume-Uni, Afrique

3- d’enregistrer directement ces informations de suivi des temps dans notre ERP SAP Business ByDesign.

 

Le projet en résumé :

Nombre d’utilisateurs de l’application

80 utilisateurs chez Conseils-Plus

Périmètre du projet

Développement d’une application de suivi des temps reliée par API Odata à notre ERP

ERP de départ

SAP Business ByDesign

Conseils-Plus, votre partenaire pour le développement d’application SAP sur-mesure

Chez Conseils-Plus, nous avons une équipe de 8 experts dédiée au développement SAP basée à Tours. Développement d’application SAP, développement de connecteurs et d’API, développement web, notre équipe vous accompagne dans tous vos projets d’optimisation d’ERP SAP ECC, S/4HANA et SAP Business ByDesign.

 

Des solutions prêtes à l’emploi déjà disponibles

La grande force de notre équipe, c’est son expérience éprouvée depuis 2005 sur les solutions SAP. Alors avant de vous lancer dans le développement d’une application SAP, consultez-nous !  La solution métiers dont vous avez besoin existe peut-être même déjà dans notre ERP Customizer Conseils-Plus.

Vous avez vous aussi un projet de développement SAP ?

Contactez sans plus attendre notre équipe !

“Une migration ERP Cloud SAP S/4HANA Public Cloud en 6 mois, c’est possible !”
Juliet, Consultante SAP Cloud

La preuve ? Notre cas client suivant !

Périmètre d’intervention de Conseils-Plus sur un projet de migration ERP Cloud SAP S/4HANA Public Cloud

Contexte du projet de migration ERP Cloud SAP S/4HANA

C’est dans le cadre d’une cession d’entreprise que ce projet S/4HANA Public Cloud s’est déroulé.
Entité d’un grand groupe du secteur de la banque et des assurances, l’entreprise avec laquelle nous avons travaillé devait recréer son propre ERP pour pouvoir devenir autonome sur son marché.
L’ERP initialement utilisé était SAP ECC. Et c’est vers une migration ERP Cloud que nous avons orienté l’entreprise.

 

Le projet en résumé :

Nombre d’utilisateurs de la solution

50 utilisateurs

Périmètre du projet

Déploiement de la migration ERP Cloud à l’international sur le Sénégal, et au Togo à partir de 2025.

ERP de départ

SAP ECC

ERP retenu

S/4HANA Public Cloud

Enjeu

Réaliser une conversion vers SAP S/4HANA Cloud en 6 mois

Stratégie de migration ERP Cloud préconisée

Brownfield

Interfaçage avec systèmes non-SAP

Outil de corebanking (ATLAS et futur CBS)

Pourquoi le client a choisi l’ERP SAP S/4HANA Public Cloud ?

+ Un gain de temps

Dans ce projet, il y avait clairement un enjeu de temps. L’entreprise avait besoin de déployer très rapidement un nouvel ERP. L’ERP S/4HANA Public Cloud était donc la solution idéale avec une configuration standard basée sur les best practices SAP du domaine et un paramétrage simplifié. Pour une mise en place de projet en 6 mois, le côté prêt-à-l’emploi de S/4HANA Public Cloud a donc joué un rôle prépondérant. Mais pas que !

 

+ Une migration facilitée

L’ERP d’origine était un ERP SAP ECC. On retrouvait donc une structure des données similaire et des reprises des données de base facilitées. Pour Winston – notre expert SAP Cloud, “C’était un gain de temps immense ! Car c’est sensiblement la même chose de migrer de SAP ECC vers SAP S/4HANA On-Premise ou Private Cloud, que de migrer de SAP ECC vers SAP S/4HANA Public Cloud. La grosse différence se joue sur les paramétrages qui sont bien plus standardisés sur la version SAP S/4HANA Public Cloud.

 

+ Des économies d’infrastructure

Enfin, dernier point non négligeable : le budget. En choisissant SAP S/4HANA Public Cloud, il n’était pas nécessaire pour l’entreprise de s’équiper d’une infrastructure réseau. En effet, sur la version Cloud, les serveurs étant hébergés directement par SAP, cela représentait une économie significative pour l’entreprise.

Déroulé du projet de migration ERP Cloud S/4HANA Public Cloud

Ce projet de migration ERP Cloud SAP S/4HANA Public Cloud s’est déroulé selon la méthodologie éprouvée par notre cabinet Conseils-Plus depuis 20 ans :

  1. Audit de cadrage

    Dans ce contexte, l’audit de cadrage était obligatoire pour définir la stratégie de bascule la plus adéquate. C’est la stratégie Brownfield qui a été retenue afin de capitaliser un maximum sur les données et processus déjà existants.

  2. Ateliers métiers

    Notre équipe est ensuite allée à la rencontre de tous les métiers stratégiques de l’entreprise : achats, finance, comptabilité générale… afin de bien comprendre leurs besoins et recueillir leurs habitudes de travail.

  3. Reprise des données et migration

    Via SAP HANA Cockpit, la migration a pu être automatisée et gérée sans encombre.

  4. Phase de tests

    La phase de tests est toujours une étape primordiale pour s’assurer du bon fonctionnement de l’ERP avant le déploiement final.

  5. Déploiement

    En seulement 6 mois, l’ERP a pu être déployé auprès de 50 utilisateurs.

Quels bénéfices pour les utilisateurs ?

À la manière de l’ERP SAP Business ByDesign, l’ERP SAP S/4HANA Public Cloud bénéficie de l’interface Fiori, déjà disponible sur la version S/4HANA On-Premise. Cependant, dans la version Cloud, Fiori est déjà préconfiguré avec des rôles standards, ce qui élimine la nécessité de paramétrage.

De plus, les interfaces peuvent être complètement personnalisables pour faciliter l’adoption et l’utilisation de l’outil.

Et grande nouveauté produit, la data visualisation est disponible de base même sans avoir souscrit à SAC (SAP Analytics Cloud).  Ainsi, les utilisateurs bénéficient de dashboards, de reportings analytiques et de rapports personnalisés rendant les informations beaucoup plus accessibles dans l’ERP.

Les suites du projet de migration ERP Cloud S/4HANA Public Cloud pour Conseils-Plus

Si l’implémentation de SAP S/4HANA Public Cloud s’est bien déroulée, la collaboration entre Conseils-Plus et l’entreprise ne s’arrête pas là pour autant.

 

Un projet de migration ERP Cloud pensé en 2 étapes

“Cette migration, c’était l’opportunité pour le client d’avoir sa propre solution et d’en profiter pour ajouter de nouvelles fonctionnalités. ” Juliet – Consultante SAP Cloud

C’est ainsi que le projet a été imaginé en 2 lots pour garantir une mise en place rapide de la version de base. Le second lot viendra agrémenter l’ERP de paramétrages et nouvelles fonctionnalités plus spécifiques.

 

Et de la TMA S/4HANA Public Cloud pour Conseils-Plus

Sur l’ERP S/4HANA Public Cloud, les montées de version sont prises en charge par SAP, et ce, de manière automatique.

Néanmoins, l’entreprise a choisi de confier à notre Centre de Service et de Maintenance la TMA pour le support et les évolutions à venir de la solution.

Vers un déploiement multi société

Après les 2 premiers pays (Sénégal et Togo), d’autres filiales du groupe vont être implémentées. S/4HANA Public Cloud offre en effet la possibilité d’ajouter de nouvelles entités après une première mise en service, tout en restant paramétrable, pour s’adapter aux évolutions des groupes.

Vous aussi vous avez un projet de conversion SAP S/4HANA Public Cloud ?

Vous envisagez d’équiper votre entreprise d’un ERP Finance ? Ou vous souhaitez maximiser les résultats et la productivité de votre service Finance ?

Vous êtes au bon endroit !

Dans ce nouvel article consacré à la Finance et la Comptabilité en entreprise, Evelyn Moussavou Nenet, Senior Project Manager Conseils-Plus, vous présente toutes les fonctionnalités indispensables pour votre futur ERP Finance. Il décrypte pour vous les solutions SAP qui s’offrent à vous et comment elles peuvent répondre à vos besoins.

Mais avant de commencer, il est d’usage de se demander…

C’est quoi un “bon” ERP Finance ?

Pour notre expert SAP Evelyn Moussavou Nenet : “Un bon ERP Finance, c’est un ERP qui accompagne et accélère la transformation digitale de la fonction Finance. Il va s’appuyer sur de nouvelles technologies offrant plus d’efficacité et d’efficience aux équipes. Il doit également s’adapter aux spécificités du secteur d’activité de l’entreprise. Il faudra y retrouver de facto les fonctionnalités indispensables pour le bon fonctionnement d’un service Financier”.

Les fonctionnalités indispensables d’un ERP Finance et Comptabilité

 Le champ d’intervention de votre service Finance et Comptabilité est vaste. Et pour bien fonctionner, il a besoin de process et d’outils de gestion fiables.

Pour Evelyn, votre ERP Finance devrait, de base, être capable de couvrir toutes les fonctionnalités suivantes :

Tableau des fonctionnalités de base pour le bon fonctionnement d’un service Finance et Comptabilité

Les fonctionnalités indispensables
Applications concrètes

Gestion comptable et financière

  • Comptabilité générale
  • Comptabilité analytique
  • Comptabilité auxiliaire
  • Comptabilité clients et fournisseurs
  • Saisie des écritures comptables, gestion des journaux et édition de bilans, comptes de résultats…
  • Gestion des factures fournisseurs et clients, suivi des paiements et des relances clients

Gestion de la trésorerie

  • Suivi des flux de trésorerie futurs et gestion des liquidités
  • Suivi des paiements entrants et sortants, rapprochement bancaire automatique

Gestion des actifs

  • Gestion des immobilisation, suivi de la dépréciation et des amortissements

Audit

  • Suivi et documentation des processus financiers pour les besoins d’audit interne et externe

Intégration

  • Capacité à échanger des données avec les fonctions contrôle de gestion, Achats, Ventes, RH et Production de l’ERP
  • Connexion via API avec des logiciels externes ou des systèmes bancaires

Automatisation

  • Automatisation des processus : réduction des tâches manuelles (saisie manuelle de données, rapprochements, rapports)
  • Dématérialisation des factures clients et fournisseurs
  • Gestion des flux d’approbation (dépenses, paiements)

Une prise en compte des spécificités de l’entreprise

S’il paraît évident que les fonctions Achats, Production ou Logistiques sont impactées dans l’ERP par le domaine d’activité de l’entreprise, il en est de même pour le service Finance.

Evelyn nous rappelle : “Toutes les activités de l’entreprise ont un impact sur le service financier. Pour une entreprise dans l’import-export par exemple, il y a des notions de risques financiers en fonction des taux de change. Une entreprise exclusivement nationale n’aura pas ce type de problématique. Il ne faut pas oublier que la finance par la nature des données qu’elle traite raconte aussi l’histoire de l’entreprise.”

Ainsi, la prise en compte des spécificités du domaine de l’entreprise dans l’ERP Finance est primordiale. C’est d’ailleurs pourquoi l’éditeur SAP propose sur son ERP S/4HANA des solutions par métier sous la domination “SAP IS”. Ces solutions peuvent intégrer des fonctionnalités de base très spécifiques au domaine de l’entreprise. Si on prend l’exemple d’une compagnie pétrolière, l’ERP Finance SAP IS-Oil intègre les bilans matières ou la gestion des stocks en fonction des températures par exemple.

 

Ainsi que l’adaptation à des marchés mouvants…

Aujourd’hui, tout va si vite. Être capable de faire un “fast closing” (clôture de compte rapide) est un challenge pour les équipes Finance et Comptabilité. Mais pour cela, il est nécessaire d’avoir des données à jour et en temps réel, ainsi que de disposer d’un logiciel qui automatise un maximum d’actions.

Enfin, n’oublions pas l’importance de la conformité. Avec des règles en vigueur qui évoluent régulièrement et qui sont propres à chaque pays, l’ERP a un rôle à jouer pour aider le Service Finance dans le respect des obligations fiscales et réglementaires en local et à l’international.

Comment les solutions SAP répondent aux besoins des services Finance et Comptabilité ?

La Finance est au cœur de toutes les évolutions des solutions ERP SAP.

Et comme nous le rappelle Evelyn, “SAP a d’ailleurs commencé ses activités autour de la Finance. Et en 2015, au lancement de S/4HANA, c’est le module Finance qui était le premier à bénéficier de ces évolutions. Sa capacité de reporting embarquée et d’intégration de plus en plus rapide avec les autres métiers grâce à Fiori a littéralement révolutionné les usages.” 

C’est pourquoi, (bonne nouvelle !) SAP S/4HANA ainsi que tous les ERP SAP intègrent les fonctionnalités indispensables dont nous parlions au démarrage de cet article.

  1. L’ERP SAP S/4HANA Cloud

    L’ERP S/4HANA Cloud SAP est la solution de gestion SAP qui comporte le plus d’innovation pour la fonction Finance.

    Grâce à une interface unique réservée aux reportings et au suivi des transactions, vous ne verrez plus la finance et la comptabilité du même œil. La datavisualisation intégrée donne clairement un nouveau souffle et une vision moderne à la présentation et l’analyse des données financières et comptables.

    Des fonctionnalités comme l’analyse prédictive, l’intelligence artificielle, le machine learning et l’assistance digitale en font un co-pilote de choix pour les services financiers.

    En savoir + sur S/4HANA

  2. L’ERP SAP Business ByDesign

    L’ERP SAP Business ByDesign est l’ERP Cloud intelligent des PME-ETI.

    Doté d’outils d’analyse en temps réel, il est un véritable booster de performance pour les entreprises. De plus, avec ses scénarios de gestion pré-configurés, vous trouverez forcément le processus métier qui s’adapte le mieux à votre service financier.

    En savoir + sur SAP Business ByDesign

  3. L’EPM SAP Analytics Cloud (SAC)

    SAP Analytics Cloud appelé “SAC” est un EPM (Enterprise Performance Management).

    C’est un outil qui s’intègre à votre ERP et qui est spécifiquement développé pour :

    • Présenter des KPI personnalisés,
    • Piloter les résultats de votre entreprise,
    • Travailler sur ses prévisions
    • ou la révision de ses budgets.

     

    Ici, on est donc au cœur de la Business Intelligence (BI). Tout l’enjeu de SAC est sa capacité à traiter des volumes de données très importants et de sources différentes, en un temps remarquable.

    En savoir + sur SAC

  4. Les Add-ons et connecteurs

    Et parce qu’il est fort probable que votre service financier utilise des applications tierces, votre ERP Finance doit être capable de les intégrer.

    C’est pourquoi chez Conseils-Plus, nous avons développé l’ERP Customizer.

    L’ERP Customizer, c’est une plateforme dédiée aux add-ons et connecteurs SAP des ERP S/4HANA et Business ByDesign.

    Par exemple, nous proposons dans notre catalogue d’add-ons et connecteurs :

    • L’add-on “Intégration de factures” :
      Cet add-on vous permet d’intégrer toutes vos factures reçues par email dans votre ERP SAP. Ainsi dites adieu aux risques d’erreur de saisie ou de doublons et réduisez vos consommations de papier.

     

    • L’add-on “Automatisation de la mise à jour des taux de change” :
      Cet add-on va faciliter le travail de votre direction financière en automatisant la mise à jour des taux de change dans votre ERP SAP.

     

    • Le “Connecteur bancaire” :
      Le connecteur bancaire permet d’incorporer de façon automatisée tous les relevés bancaires dans votre ERP SAP. Sécurisation et simplification des transactions bancaires vont devenir les maîtres mots de vos équipes Finance.

     

    En savoir + sur nos 28 add-ons et connecteurs

L’importance de travailler avec des consultants SAP Finance pour l’implémentation de votre solution

Choisir le meilleur ERP Finance pour votre entreprise, c’est bien.

Être accompagné de Consultants SAP FI-CO expérimentés et motivés, c’est encore mieux !  Pour Evelyn, il n’y a pas de doute. Pour une implémentation SAP réussie de votre ERP Finance, il est important de s’entourer de consultants spécialisés sur le domaine : “Car ça va plus vite ! Ils ont toute l’expérience requise des projets SAP associée à une expertise technique, fonctionnelle et métiers. Ainsi, vous vous assurez de minimiser les risques de mise en œuvre, de maîtriser les coûts et respecter les plannings.”

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Evelyn Moussavou Nenet
Manager SAP Finance CONSEILS-PLUS

Cet article a été réalisé avec Evelyn Moussavou Nenet, Manager SAP Finance CONSEILS-PLUS

Depuis plus de 15 ans, Evelyn Moussavou Nenet participe à des projets d’implémentation d’ERP SAP ECC ou S/4HANA en assistance technique et assistance maîtrise d’ouvrage. Il a une grande maîtrise des secteurs utilities, industriel, retail et public.

Vous souhaitez en savoir plus sur nos solutions SAP dédiées au service financier ?

“Plus de 30% des clients pour qui nous réalisons la maintenance et le support SAP ont implémenté leur ERP par ailleurs.”

Et c’était aussi le cas de la SRR qui a choisi Conseils-Plus pour la maintenance et support SAP ECC 6.0 EHP8 de son ERP.

La SRR (Société Réunionnaise du Radiophone) n’est autre que la filiale de SFR du groupe Altice. Opérateur de téléphonie mobile, elle couvre les territoires de La Réunion et de Mayotte.

Périmètre d’intervention de la maintenance et support ECC 6.0 EHP8 avec SRR

Contexte du projet de maintenance et support SAP

C’est en 2019 que Conseils-Plus croise la route de la SRR car l’entreprise a besoin de réaliser un audit AMOA de son système d’information sur ses flux logistiques. À l’époque, la solution SAP en place ne concerne que l’écosystème financier et comporte de nombreux outils spécifiques interfacés dans SAP. Les préconisations de notre équipe se portent alors sur la réintroduction des outils dans SAP.

Le résultat de notre audit et notre disponibilité ayant été appréciés, notre équipe a ensuite été challengée et retenue pour réaliser le support et la maintenance de leur ERP SAP ECC 6.0 EHP8.

Contexte du projet de maintenance et support SRR

Nombre d’utilisateurs de la solution

100+

Volume de tickets par mois

500+ demandes enregistrées depuis 2019

Thématiques des tickets traités

Finance
Achat
Logistique
Ventes

Quelques exemples de projets d’évolution réalisés

Business:

  • Intégration des flux P2P dans SAP (Purchase to Pay)
  • Intégration de la facturation abonnement mobile

 

Technique :

  • Refonte des autorisations
  • Archivage des données
  • Migration ECC 6.0 EHP6 vers la dernière version maintenue ECC 6.0 EHP8

Pourquoi SRR a choisi Conseils-Plus pour la maintenance et le support de SAP ECC 6.0 ?

”Notre disponibilité et la qualité de rendu de l’audit AMOA nous ont clairement permis de nous démarquer. De plus, le fait d’être un cabinet à taille humaine mais avec une forte expertise et des ressources internes accessibles nous confèrent un avantage de taille. Notre client SRR apprécie avoir des référents projets dédiés facilement joignables. »

Albin Migé – Manager SAP Conseils-Plus

Considérer la maintenance et le support comme un moyen de maximiser les performances de votre ERP SAP

Chez Conseils-Plus, la maintenance et le support ne sont pas considérés seulement à travers l’AMOE. Car nos équipes ont aussi une connaissance métier forte.

Dans le cas de SRR, la solution est robuste.

Résultat ? Il y a finalement peu de demandes d’intervention sur des incidents.

Répartition des demandes support et maintenance traitées en 2023 pour SRR :

Tout l’enjeu de notre périmètre d’intervention pour la maintenance et support SAP ECC 6.0 EHP8 SRR se trouve donc dans :

  • le conseil,
  • l’accompagnement
  • et les évolutions proposées autour de la solution.

 
Car pour notre consultant SAP Logistique Albin Migé :
Une bonne maintenance SAP, ce n’est pas que régler des problèmes. C’est aussi et surtout tirer le meilleur parti de la solution.”

Vous souhaitez booster les résultats de votre ERP SAP ECC 6.0 EHP8 ?


Vous souhaitez faire évoluer votre ERP avec la nouvelle solution SAP S/4HANA ?

Voilà une bonne nouvelle pour l’innovation de votre entreprise ! Maintenant reste encore à décider entre la version S/4HANA Public vs Private Cloud SAP.

Conseils-Plus, votre cabinet conseil en intégration SAP, a préparé pour vous un tableau comparatif des solutions SAP S/4HANA Public vs Private Cloud pour vous aider à faire le bon choix.

Les principales différences

S/4HANA Public Cloud
S/4HANA Private Cloud

Hébergement

SAP S/4HANA Cloud Public fonctionne comme un logiciel SaaS. L’hébergement est donc assuré par SAP. Cela permet de bénéficier d’une infrastructure bien pensée et respectant des normes de sécurité optimales.

Hébergement

Avec SAP S/4HANA Cloud Private, l’hébergement peut être géré par l’éditeur SAP ou par vous-même pour gagner ainsi un niveau de contrôle supplémentaire sur les données et la personnalisation de votre ERP. Vous choisissez la dimension et l’hyperscaler.

Mises à jour

Les mises à jour sont réalisées automatiquement par l’éditeur SAP pour tout votre parc machine. Vous bénéficiez ainsi des dernières fonctionnalités sans avoir à gérer les mises vous-même.

Mises à jour

Les mises à jour peuvent être réalisées manuellement vous permettant ainsi de maîtriser la planification et les fonctionnalités de mises à jour.

Configuration

La configuration est standardisée. Vous avez donc moins de flexibilité pour personnaliser votre ERP. Néanmoins, si votre entreprise ne nécessite pas de fonctionnalités spécifiques, cela permet un gain de temps considérable sur l’implémentation de la solution.

Configuration

La version Private Cloud offre une plus grande gamme de possibilités de customisation pour répondre aux entreprises qui ont un marché ou des besoins vraiment spécifiques.

Les avantages de chaque solution

S/4HANA Public Cloud

Mises à jour automatiques

Les mises à jour sont gérées directement par l’éditeur SAP.

 

Simplicité et rapidité de mise en œuvre

La standardisation de la solution associée à une méthode d’implémentation et à une connaissance poussée de votre secteur d’activité rendent la mise en place rapide et efficace.

 

Coût

La solution étant standardisée, le coût d’investissement est plus faible puisque vous bénéficiez de process bien rodés. Vous vous épargnez les coûts liés à la gestion, maintenance du matériel d’hébergement et sécurisation des données puisqu’elles sont prises en charge par SAP.

Enfin, en choisissant une solution de type SaaS, les coûts relatifs à la solution sont considérés comme des charges OpEX.

S/4HANA Private Cloud

Mises à jour personnalisables

Vous pouvez gérer vous-même les mises à jour et évolutions des fonctionnalités en fonction de vos contraintes métiers ou secteur.

 

Contrôle et sécurité

Vous avez la main sur tout le processus de gestion et de sécurisation de votre solution. Si vous avez des exigences particulières en termes de sécurité et conformité, S/4HANA Private Cloud peut y répondre.

 

Customisation

Vous pouvez personnaliser de manière plus poussée votre solution pour vous assurer d’avoir les fonctionnalités adaptées à vos propres processus.

Faire le choix entre S/4HANA Public vs Private Cloud, en résumé :

Les grandes différences entre l’ERP S/4HANA Public Cloud et S/4HANA Private Cloud se situent donc dans la gestion de l’hébergement, la maîtrise des mises à jour et les possibilités de personnalisation de solution. Le choix se fait en général en fonction des besoins de l’entreprise et de son marché spécifique et de ses attentes en termes de personnalisation, configuration et contrôle de sa solution ERP.

Comme on le voit dans ce comparatif 2024 des solutions SAP S/4HANA, chaque version a son lot d’avantages. C’est finalement votre niveau d’attente quant à la personnalisation des processus et la prise en main de la solution qui peut définir quel est le meilleur ERP pour votre entreprise.

Pour être sûr(e) de faire le bon choix, chez Conseils-Plus, nous préconisons systématiquement de réaliser un audit du système d’information avant chaque projet ERP. Ainsi, nous vous accompagnons dans :

  • la définition de vos objectifs et du périmètre de votre future solution,
  • le planning et les ressources internes à allouer à la future mission.

Le tout afin d’être certain de choisir la bonne solution. L’étude de cadrage est aussi l’occasion de vous proposer la meilleure stratégie de migration de vos données.

Pourquoi choisir Conseils-Plus pour l’implémentation de votre solution SAP S/4HANA Cloud ?

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Avec presque 20 ans d’expérience dans l’implémentation de solutions SAP, Conseils-Plus vous apporte expertise produit et conseils personnalisés pour un SI vraiment adapté à vos besoins. Notre force vient définitivement d’une approche métiers poussée grâce une équipe d’experts d’horizons divers. Nos collaborateurs sont capables de retranscrire dans SAP tous vos besoins aussi bien en partant du standard qu’en l’adaptant avec des spécifications plus précises. Nos projets menés en France et en Afrique nous ont permis de prouver notre adaptabilité et notre capacité à comprendre les enjeux internationaux. Notre Centre de Service et de Maintenance nous permet d’accompagner nos clients de manière pérenne dans tous leurs projets d’évolution. Enfin, Conseils-Plus est Gold Partner et certifié SAP Private et Public Cloud pour vous apporter le meilleur de l’innovation SAP.

Un projet SAP S/4HANA Cloud ?

La dématérialisation de factures et les e-reportings, personne n’y coupera… L’échéance est proche et vous n’êtes pas encore prêt ? Pas de panique, SAP DRC est là !

SAP DRC (Document and Reporting Compliance), c’est la solution SAP de dématérialisation de factures. Solution clé-en-main, accessible directement via votre ERP SAP, Evelyn Moussavou Nenet – expert SAP pour Conseils-Plus, vous explique pourquoi elle peut être le choix judicieux pour votre entreprise.

Les prochaines échéances de la réforme sur la dématérialisation

Depuis 2020, toutes les entreprises sont tenues à la dématérialisation de factures lorsqu’elles opèrent avec l’État. L’article 26 de la loi de finances rectificative pour 2022 a étendu le dispositif à toutes les entreprises françaises assujetties à la TVA.

De ce fait, toutes ces entreprises seront bientôt dans l’obligation d’éditer, envoyer et recevoir des factures dématérialisées. Elles devront ensuite partager toutes ces informations avec l’administration fiscale. Sans oublier de transmettre également des e-reportings réguliers.

À noter : La réforme impose d’émettre les factures dématérialisées dans des formats spécifiques. Ce sont les formats Factur-X, UBL et CII qui ont été retenus.

Calendrier de mise en application de la réforme de dématérialisation

  • Septembre 2026 : Facturation électronique obligatoire et e-reporting pour les grandes entreprises et les entreprises de taille moyenne et réception des factures électroniques pour tous
  • Septembre 2027 : Facturation électronique obligatoire et e-reporting pour toutes les entreprises et contribuables français

SAP DRC : le choix de l’efficacité et de la simplicité

Si les entreprises ne sont pas capables d’éditer et gérer elles-mêmes leur processus de dématérialisation de factures, elles pourront sous-traiter l’opération à des Opérateurs de Dématérialisation et à des Plateformes de Dématérialisation Partenaire (PDP).

La réforme sur les factures dématérialisée - schéma sans SAP DRC

 

Mais si vous êtes détenteur d’un ERP SAP…

Pourquoi passer par un prestataire externe lorsque vous pouvez tout piloter directement via votre ERP SAP ?

Car SAP a créé la solution “SAP DRC” qui permet de vous connecter directement au réseau de PDP.

La solution SAP DRC va capter dans l’ERP tous les flux de business, de facturation clients et fournisseurs, de comptabilité et de gestion de l’entreprise. Elle va ensuite structurer ces données dans le format attendu par l’administration et les envoyer directement à la PDP SAP qui s’occupera de les envoyer à la fois à la PDP de vos partenaires, et à l’administration fiscale. Sur ce point d’ailleurs, SAP DRC a un gros avantage sur ses concurrents. En effet, la solution est capable de traiter les 3 principaux formats dématérialisés : CII, Factur-X et UBL. Elle monitore tous les statuts du cycle de vie de la facture (envoi / réception, client / fournisseur).

SAP DRC génère également à échéances régulières un e-reporting obligatoire, puis l’envoi à la PDP SAP qui à son tour se charge de l’envoi à l’administration fiscale.

Totalement intégrée à l’ERP, cette solution offre un cockpit pour monitorer tous les échanges entre SAP DRC, vos clients / fournisseurs et l’administration fiscale. Nous possédons aussi un Add-on de dématérialisation des factures, une solution efficace pour se préparer aux différents changements.

En intégrant SAP DRC, vous n’ajoutez pas d’intermédiaire supplémentaire. De plus, vous bénéficiez de l’expérience internationale SAP sur les sujets de facturation et d’e-reporting. Enfin, c’est un argument écologique supplémentaire puisque cela évite une énième duplication des données sur des serveurs supplémentaires.

Les pré-requis techniques pour intégrer SAP DRC à votre ERP SAP

SAP DRC est compatible avec la quasi totalité des ERP SAP ECC, SAP S/4HANA et SAP S/4HANA Cloud. Une version minimum sera requise pour les bases de données mais des upgrades (montées de version) seront possible si nécessaire.

Récapitulatif des avantages de SAP DRC

  • une solution clé-en-main internationale et multi-formats (UBL, CII, Factur-X)
  • une intégration de la solution et un pilotage directement dans votre ERP ECC, SAP S/4HANA ou SAP S/4HANA Cloud
  • une efficacité décuplée dans la gestion des factures avec notamment la réduction des litiges et une meilleure appréhension des retards de règlement
  • un suivi en temps réel automatisé du traitement des factures
  • des fonctionnalités analytiques et la possibilité de faire des audits via la solution
  • le contrôle de vos données et de vos processus
  • la possibilité de choisir SAP comme PDP tiers de confiance

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Evelyn Moussavou Nenet
Chef de projet SAP CONSEILS-PLUS

Cet article a été réalisé avec Evelyn Moussavou Nenet, Chef de projet SAP CONSEILS-PLUS

Depuis plus de 15 ans, Evelyn Moussavou Nenet participe à des projets d’implémentation d’ERP SAP ECC ou S/4HANA en assistance technique et assistance maîtrise d’ouvrage. Il a une grande maîtrise des secteurs utilities, industriel, retail et public.

Envie d’aller plus loin sur la solution SAP DRC pour votre projet de dématérialisation de factures ?

Contactez sans plus attendre notre équipe d’experts SAP !

L’innovation étant au cœur des solutions SAP, celles-ci sont en perpétuelle évolution. C’est pourquoi depuis 2020, l’application LTMC (Legacy Transfer Migration Cockpit) qui supportait auparavant les migrations de données SAP a été remplacée par le SAP HANA Cockpit.

Plus facile, plus sécurisée, plus rapide… L’application SAP HANA Cockpit présente bien des avantages. Conseils-Plus vous explique.

C’est quoi le SAP HANA Cockpit ?

Le SAP HANA Cockpit est aussi appelé “cockpit de migration”. C’est une application intégrée à votre ERP SAP qui permet de faciliter la reprise de données.

Si l’interface reste identique à l’ancienne application LTMC, c’est désormais sur le portail Fiori qu’elle est accessible sous le nom “Migration de vos données”.

Un outil de reprise de données SAP dédié aux ERP :

Intégré à toutes les versions de l’ERP S/4HANA, l’outil est donc utilisé pour manipuler aussi bien les données de base que les données dynamiques : factures clients, factures fournisseurs, commandes d’achat, stocks…

 

De plus, le SAP HANA Cockpit s’adapte aux différents types de reprise de données. Ainsi, que vous ayez besoin de réaliser une montée de version (migration) ou une implémentation parce que vous installez ou changez d’ERP, nous pourrons nous appuyer sur l’application Fiori “Migration de vos données”.

SAP HANA Cockpit : L’automatisation au service de votre migration

Avec l’application Fiori “Migration de vos données”, le temps de la transaction LSMW qui demandait de construire les migrations brique par brique est révolu.

 

Un suivi facilité grâce à un dashboard

Techniquement, c’est votre intégrateur qui a la main sur le SAP HANA Cockpit lors d’un processus de migration. Grâce à un dashboard poussé, votre intégrateur peut vous indiquer en temps réel où en sont les migrations par domaine, les éléments manquants voire les éléments défaillants.

Un gain de temps et d’organisation

Avec le SAP HANA Cockpit, on peut ici parler de migration clé-en-main. Car le principal avantage du SAP HANA Cockpit est clairement l’automatisation de la reprise de données. Dans l’outil, des templates de migration sont disponibles par objet. C’est un gain de temps et d’organisation conséquent qui peut s’avérer précieux dans un projet d’implémentation.

Un co-pilote intelligent

Certains l’ont également surnommé “Smart Cockpit”. Car SAP HANA Cockpit est plus qu’un simple outil. Il a été pensé pour conserver toutes les best practices SAP en termes de migration. De plus, c’est un véritable guide avec une barre de tâche qui suit l’avancée du projet étape par étape.

Une customisation possible

Grâce à la fonctionnalité LTMOM (Legacy Transfer Migration Object Management), il est possible de paramétrer le Cockpit HANA SAP aux besoins de votre entreprise.

Une sécurisation accrue du transfert des données

La sécurité est au centre des préoccupations SAP. Le Cockpit HANA SAP utilise l’encryptage pour l’identification de chaque utilisateur. De même, la connexion entre votre navigateur Internet et les éléments du cockpit est en HTTPS.

Pourquoi choisir Conseils-Plus pour votre projet de migration S/4HANA Cloud ?

Notre cabinet Conseils-Plus a 18 ans d’expérience dans l’implémentation d’ERP SAP. Depuis 2011, nous sommes également une des entreprises pionnières dans l’intégration d’ERP SAP Cloud.

Nos équipes ont déjà réalisé de nombreux projet de migration notamment sur S/4HANA en environnement SAP On-Premise Oil / Retail / Banque et S/4HANA Cloud.

Notre point fort ?

Chez Conseils-Plus, le conseil et l’accompagnement sont dans notre ADN d’entreprise. C’est pourquoi lors de vos projets de conversion S/4HANA Cloud, nos équipes s’adaptent à vos besoins. Nous pouvons vous proposer un accompagnement sur toutes les étapes de migration :

  1. Cadrage
  2. Extraction des données
  3. Intégration des données

Vous bénéficiez donc d’un accompagnement complet pour une migration SAP S/4HANA en toute sérénité.

Vous souhaitez passer sur S/4HANA et avez des questions sur votre migration ?

Nos experts Conseils-Plus SAP sont là pour vous répondre !

Vous avez un projet de conversion S/4HANA Cloud mais votre Chargé(e) de recrutement vous fait les gros yeux lorsque vous demandez à recruter des consultants SAP ? C’est normal !

Yann Salenave, Associé Conseils-Plus France vous explique pourquoi une telle pénurie de consultants SAP et vous donne toutes ses solutions pour y faire face.

Consultants SAP, pourquoi une telle pénurie de ressources ?

Une augmentation des besoins en ressources SAP avec la conversion S/4HANA Cloud

Aujourd’hui, on dénombre environ 7 500 consultants SAP en France. Jusqu’ici, le marché du consulting SAP était dimensionné pour répondre à une demande constante. Ces consultants SAP intervenaient sur de nouveaux projets, de la maintenance et des évolutions système. Or, avec les dernières montées de version SAP, c’est 1 200 clients qui doivent basculer sur S/4HANA Cloud d’ici 2027. Certains projets les plus complexes peuvent mobiliser jusqu’à une cinquantaine de consultants pour effectuer la conversion S/4HANA Cloud. Et c’est autant de ressources qui ne peuvent pas intervenir ailleurs.

Un besoin en compétences SAP

Fonctionnelles…

Les modules SAP les plus concernés par le manque de ressources sont les modules les plus implémentés : SD (Vente), MM (Achats), FI (Finance) et CO (Gestion).

D’un point de vue métier, ce sont les Consultants SAP Finance et Controlling qui sont le plus impactés. Car, les vrais changements fonctionnels de cette conversion S/4HANA Cloud concernent l’optimisation des modules Finance et Controlling.

Néanmoins, lors des montées de version, les clients en profitent généralement pour optimiser leurs processus, impactant ainsi tous les modules et par conséquent tous les experts fonctionnels SAP.

Au-delà de ces souhaits d’amélioration du système, tous les projets de montée de version exigent d’effectuer des tests de non-régression, des tests de recettes et donc la mobilisation des experts dans le temps.

Et techniques…

D’un point de vue technique, en France, ce sont les techniciens administration système SAP qui sont les plus sollicités par la conversion S/4HANA. Les administrateurs système sont en première ligne puisque c’est une montée de version. Et une montée de version, c’est avant tout une montée technique. On change de technologie et on améliore le système. Les administrateurs systèmes sont au cœur du projet : dans l’analyse de ces changements, des impacts de ces changements et sur toutes les étapes à suivre pour effectuer la conversion S/4HANA.

Les solutions pour faire face à la pénurie de consultants SAP des projets de conversion S/4HANA

Former les consultants SAP

Chez Conseils-Plus, former nos consultants en interne est la clé. Les technologies et notre domaine évoluent tellement vite qu’il faut rester à la pointe. Et entre nous, la conversion S/4HANA Cloud est un sujet particulièrement visé par les experts SAP du secteur.

  1. Conseils-Plus et le S/4HANA Cloud Public Edition Strategic Program (PCAP)

    En tant que Partner Gold SAP, nous avons eu le privilège de rejoindre récemment le S/4HANA Cloud Public Edition Strategic Program (PCAP). Réservé à un nombre très limité de partenaires, l’accès à ce programme SAP nous permet d’offrir à nos clients le meilleur de l’accompagnement S/4HANA Cloud Public Edition. D’autant que pour y accéder, Conseils-Plus a dû obtenir la certification S/4HANA Public Cloud. En 2022, plusieurs de nos collaborateurs consultants SAP ont passé un examen pour valider leurs aptitudes sur le sujet. Par ce biais, ils ont désormais accès aux dernières innovations SAP, aux best practices, à des formations de pointe sur S/4HANA Cloud Public Edition, le tout… en avant-première !

  2. L’adhésion à la Fitec “Devenez, Le Reskilling By Fitec”

    Et en parallèle, nous intégrons régulièrement des profils plus juniors à nos équipes. Avec notre adhésion au programme Fitec, nous sponsorisons des salariés en reconversion. Fitec est un organisme de formation qui propose des plans de formation SAP en partenariat avec l’éditeur allemand. Les personnes recrutées sont opérationnelles avec déjà une expérience professionnelle. Elles rejoignent donc nos équipes avec une certification de qualité. Une fois dans notre équipe, elles continuent leur apprentissage sur le terrain auprès de nos consultants SAP.

Travailler la rétention interne

Lorsqu’on a la chance d’avoir des consultants SAP talentueux dans ses équipes, la première étape pour l’entreprise, c’est de les garder.

  1. Proposer des projets variés, sur S/4HANA Cloud ou S/4HANA On-Premise par exemple

    Le premier critère pour conserver ses talents dans les équipes, ce sont les missions que l’on propose. Il faut que les collaborateurs aient des missions intéressantes. On s’aperçoit qu’on n’a peu de turn-over lorsque les collaborateurs travaillent sur des missions qui les intéressent. Ils n’ont pas envie, voire même ils retardent leurs envies de départ, tant que les projets les intéressent. Pour nos consultants SAP, pouvoir travailler et se former sur des projets S/4HANA Cloud par exemple est une opportunité incroyable.

  2. Ne pas négliger le salaire

    Le second point, c’est sans grande surprise le salaire. Mais ce n’est finalement pas une vraie solution. Car, une augmentation contente environ 6 mois au plus un salarié insatisfait. Et il y aura toujours des entreprises pour proposer un salaire plus compétitif, surtout quand le marché s’emballe. Il s’agit donc pour l’entreprise d’être en phase avec les réalités du marché et de payer les consultants SAP à leur juste valeur.

  3. Proposer un plan de carrière

    Le troisième point, c’est la gestion de carrière des consultants SAP. Il est primordial que le collaborateur ait une visibilité sur son futur professionnel et son déroulement. On peut parler notamment de perspectives d’évolution. Chez Conseils-Plus, on travaille avec nos collaborateurs sur une vision à 2 ans avec des objectifs précis et des étapes de validation claires.

  4. Créer un climat de travail de confiance

    Enfin, le dernier point concerne l’ambiance au travail. Il faut que les collaborateurs se sentent bien au travail. Et les meilleurs babyfoots ne remplacent pas un cadre de travail bienveillant et agréable. Il faut instaurer un climat de travail professionnel mais surtout de confiance au sein de l’entreprise. Le recrutement a un grand rôle à jouer aussi sur ce point. Embaucher de nouvelles recrues qui sont en phase avec les valeurs et l’ADN de l’entreprise, et pas seulement sur leurs compétences techniques, participent grandement à l’atmosphère générale.

Faire appel à un cabinet de conseil SAP spécialisé dans la conversion S/4HANA Cloud

Recruter des consultants SAP est un travail fastidieux. Et plus particulièrement en ce moment, où la demande en ressources est forte.

Confier votre projet de conversion S/4HANA Cloud à un cabinet conseil spécialisé comme Conseils-Plus, c’est l’assurance d’avoir accès aux meilleurs consultants SAP du secteur. Notre équipe est dédiée aux projets de conversion S/4HANA Cloud et est composée de profils très variés. Elle suit le S/4HANA Cloud Public Edition Strategic Program (PCAP) de SAP et vous propose le meilleur de la solution. Nous maîtrisons les obstacles potentiels d’une conversion S/4HANA Cloud et vous proposons la stratégie la plus adaptée à votre entreprise.

Vous souhaitez en savoir plus sur la conversion S/4HANA Cloud ?

Contactez notre équipe d’experts SAP !

Cet article a été réalisé avec l’intervention experte de Yann Salenave, Associé Conseils-Plus.

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